СРБИЈАВОЗ: УЛАГАЊЕМ У МЛАДЕ КАДРОВЕ ОСИГУРАВАМО БУДУЋНОСТ И СТАБИЛНОСТ ЖЕЛЕЗНИЧКОГ САОБРАЋАЈА

У оквиру дугорочне стратегије модернизације и одрживог развоја, Акционарско друштво за железнички превоз путника „Србијавоз“ започело је процес стипендирања ученика средњих железничких школских установа за школску 2026/27. годину. Овим кораком компанија потврђује своју посвећеност стратешком планирању, изградњи сопственог стручног кадра и обезбеђивању дугорочне стабилности пословања.

Паралелно са улагањима у савремени возни парк и инфраструктуру, „Србијавоз“ стратешки фокусира пажњу на људске ресурсе као кључни стуб развоја. Брз технолошки напредак и модернизација саобраћаја захтевају стручне, добро обучене и мотивисане младе људе, због чега компанија правовремено улаже у ђаке који се школују за специфична стручна занимања попут техничара вуче, транспортног техничара и саобраћајно-транспортног техничара.

Озбиљност у приступу развоју будућих генерација огледа се у свеобухватном програму подршке који обухвата редовне месечне стипендије, обављање стручне праксе уз подршку искусних ментора из струке, као и сигурно запослење одмах по завршетку школовања. На овај начин, „Србијавоз“ не само да пружа сигурну перспективу младима, већ системски осигурава континуитет и високе стандарде безбедности и квалитета услуга за све своје путнике.

Системским улагањем у образовање и професионални развој младих стручњака, „Србијавоз“ поставља стабилне темеље за будућност домаће железнице, потврђујући улогу поузданог, савременог и одговорног послодавца на нашем тржишту.

Детаљи о свим иницијативама, стратегији развоја и програмима за младе доступни су на званичној интернет страници www.srbijavoz.rs/karijera/.